抓实基层党建，关键是狠抓“一把手”责任。镶黄旗以压紧压实各级党组织书记抓基层党建第一责任为工作牵引，切实将精力向“书记项目”集中，制定基层党建工作责任清单，充分发挥基层党建述职评议考核作用，形成抓责任、抓时限、抓实效全过程落实机制。

强化问题导向，瞄准重点精确定项。以“小切口”破解重点难点，让“书记项目”这个红色引擎迸发动力。各基层党工委深入查摆自身党建薄弱地方，围绕抓党建促乡村振兴、党建引领基层治理等方面选题，按照“切口小、有难度、能落实”的要求，采取“基层查摆＋党委研究＋书记领题”工作流程，精准立项，全旗确定《坚持党建引领弘扬新时代“枫桥经验”化解积年草场纠纷》《“一核多元、融合共治”社区治理》等“书记项目”5个，确保以实际成效推动党建引领高质量发展。

抓好责任落实，重点突破执行落实。紧紧抓住党（工）委书记这个关键，突出“书记抓、抓书记”。以“项目责任化、工作具体化”为方式，把项目所在基层党（工）委书记确定为责任人，将“书记项目”任务细化分解制定专项台账，明确目标任务、预计成效和完成时限，制定推进措施17条。同时，采取“日常跟踪、每季调度、不定期督查”的形式调度工作进展3次，推动“书记项目”与单位中心重点工作“同部署、同安排、同落实”。

聚焦结果导向，确保发挥项目成效。探索完善“年初定项—年中督项—年底见效”的闭环管理和考评机制，将“书记项目”结果成效纳入基层党组织党建工作考核和书记抓基层党建述职评议的重要内容，并将完成情况作为评价党（工）委书记履行抓基层党建第一责任人责任的重要依据。对于过得硬、叫得响、推得开的“书记项目”以制度形式常态化执行，持续固化实践成果，引导党员干部在一线服务中主动担当、敢为善为。（孙治国）